“Coordinare i gruppi di lavoro” è il corso per dirigenti, coordinatori, responsabili di gruppi o organizzazioni condotto da Fabrizio Lertora.
Lo sviluppo del potenziale dei singoli e la costruzione, evoluzione e manutenzione dei gruppi di lavoro.
La possibilità di agire come coordinatori/trici è vincolata alle competenze di regia dei processi organizzativi, di conduzione del gruppo di lavoro e alla gestione dei conflitti collegati al lavorare insieme.
Si tratta di presidiare i nessi tra le diverse unità e le aree di lavoro, favorendo il “fare ordine insieme” piuttosto che il fare in prima persona sostituendosi e coprendo deficit organizzativi.
Sarà proposto un processo di apprendimento per uscire dalla logica degli espedienti individuali e implemetare i dispositivi che favoriscano la coesione organizzativa.
Coordinare un gruppo implica precise capacità: facilitarne lo sviluppo verso la coesione, attivare dispositivi capaci di integrare il contributo di ciascuno e orientarlo verso gli obiettivi comuni, implementare un’efficace interfaccia tra gruppo e organizzazione. Non ultimo favorire lo sviluppo professionale orientato alla collaborazione efficace delle persone che ne fanno parte.
Destinatari
Dirigenti, coordinatori, responsabili di gruppi o organizzazioni.
Obiettivi
- Acquisire un modello di coordinamento orientato allo sviluppo del gruppo di lavoro e delle sue risorse
- Rafforzare competenze e strumenti finalizzati al coordinamento del gruppo di lavoro
- Integrare competenze nella gestione dei conflitti nelle pratiche di coordinamento
Date e orari
I moduli in presenza si svolgerenno presso la sede di Milano in via Sismondi 74 (scopri le sedi del CPP di Piacenza e Milano).
Venerdì 16 maggio in presenza dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00
Sabato 17 maggio in presenza dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00
Mercoledì 21 maggio online dalle 17.30 alle 20.00 (a breve saranno disponibili le date)
Mercoledì 28 maggio online online dalle 17.30 alle 20.00
Metodo di lavoro
Un approccio esperienziale e immersivo, basato sul coinvolgimento attivo.
I partecipanti lavoreranno in piccoli gruppi, sperimentando strumenti, mediazione e gestione maieutica del conflitto.
Gli insegnanti possono utilizzare la Carta del Docente.
Al termine del seminario verrà rilasciato un Attestato di partecipazione pari a 21 ore.
Il corso è accreditato per i soci di A.N.Co.Re. e AssoCounseling.
È possibile richiedere la realizzazione del corso presso la propria organizzazione.
